Cada vez es más frecuente ver a las empresas estatales y privadas colmadas por personal joven, cerrando los espacios laborales para mujeres y hombres mayores a 35 años de edad, lo cual está afectando a gran parte de la población hondureña.
Por tal razón, el diputado por el Partido Nacional, Karlo Villatoro, presentó un proyecto de ley, en el que se le exige a las empresas que un 30 por ciento de su personal sea en edades de 35 hasta 55 años de edad.
“La combinación de falta de empleo y oportunidades, están afectando de forma considerable al colectivo de personas mayores de 35 años en adelante, resulta que muchos patrones prefieren contratar personal joven sin experiencia debido a que cobran menos. Sin embargo, el 30 por ciento de nuestra población supera los 35 años de edad y se deben crear mecanismos para que puedan encontrar trabajo con salarios justos”, declaró Villatoro al momento de presentar el proyecto de ley al Congreso Nacional.
Además de esta iniciativa que busca una igualdad laboral, el legislador nacionalista de 30 años de edad, también presentó un proyecto de ley para garantizar el derecho de honor, a la intimidad personal, familiar y a la propia imagen.
Serán castigados hasta con siete años de prisión, quien sin autorización de la persona afectada, difunda, revele o ceda a terceros, imágenes, grabaciones audiovisuales, que menoscabe gravemente la intimidad personal y que provoque el suicidio en la persona afectada, explica el artículo.
“Se debe crear una cultura en el que se respete la dignidad de la persona, nadie debe utilizar las herramientas que nos da la tecnología, para agredir psicológicamente a través de las redes sociales a una persona, al punto que la lleve al suicidio. Eso debe castigarse con prisión”, concluyó Villatoro.